Команда юристов — Русслидсюрист пишет Вам. Мы рассказываем свой опыт и знания, которого в совокупности у нас больше 43 лет, это дает возможность нам давать правильные ответы, на то, что может потребоваться в различных жизненных ситуациях и в данный момент рассмотрим — Удерживается Ли Алименты С Выходного Пособия При Увольнении Военнослужащего. Если в Вашем случае требуется мгновенный ответ в вашем городе или же онлайн, то, конечно, в этом случае лучше воспользоваться помощью на сайте. Или же спросить в комментариях у людей, которые ранее сталкивались с таким же вопросом.
Аttention please, данные могут быть неактуальными, законы очень быстро обновляются и дополняются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в соц. сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.
Алиментные суммы по желанию родителя, в пользу которого производилось удержание, могут быть получены либо в кассе соответствующего учреждения, где работает военнослужащий, обязанный выплачивать платежи по алиментам, либо перечислены на банковский счет, либо отправлены бухгалтерией почтовым переводом. Однако нужно учитывать, что многие воинские части работают на закрытых территориях, поэтому получение удержанных алиментов в кассе предприятия не всегда возможно.
Сейчас действует Постановление российского Правительства от 1996 года N 841 «О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей». В указанном Перечне определено, что удержание алиментных платежей должно осуществляться с денежного довольствия военнослужащего (содержания).
Доходы военнослужащих, с которых происходит удержание алиментов
Алименты с военнослужащих, как и с других категорий плательщиков, удерживаются ежемесячно. Основание для такого удержания алиментных выплат — исполнительный лист или родительское соглашение. В первом случае необходимо соответствующее решение суда, обязывающее военнослужащего выплачивать алименты в определенном размере, во втором — письменное соглашение родителей, желательно заверенное нотариусом. В случае нотариального удостоверения такое соглашение приобретает юридическую силу исполнительного листа.
- Полное погашение обязательств по иску. До этого работодатель удостоверяется в том, что исковые требования по полностью погашены. По листу в бухгалтерии сверяются и изучаются условия взыскания. Если работодателем удерживаются средства в твердой сумме, то требования по листу считаются исполненными в связи с полной выплатой.
- Если в документе указана общая сумма, то по факту наступления погашения, прекращается период взыскания на основании соответствия требованиям исполнительного листа.
- Оформление надписи о погашении по исковым обязательствам. Совершается перед отправкой исполнительного листа судебным приставам. Документация оформляется в соответствии законодательного порядка. Работодатель самостоятельно дополняет исполнительный лист соответствующими надписями об исполнении своих и рабочих обязательств в формулировках, указанных законом.
- Работодатель может оформить сопроводительное письмо, которое необходимо оформить на обратной стороне исполнительного листа. Тогда надписи считаются действительными после заверения документов должностным лицом (например, бухгалтером), после скрепляются печатью организации и совершается возврат.
- Возврат исполнительного листа судебным от работодателя производится в удобной для организации/предприятия форме. Например, отправление заказным письмом почтой, через курьерскую службу доставки, лично отнести в службу доставки.
Как должен действовать работодатель при увольнении алиментщика? После того, как произведен окончательный расчет с уволенным из компании работником, работодатель должен оформить письмо о погашении задолженности по алиментным обязательствам и отправить его в службу судебных приставов.
Срок выплат алиментов бухгалтером после зарплаты
При увольнении бывшего мужа с работы, в его обязанности входит сообщение факта прекращения трудовых отношений судебному исполнителю по алиментным выплатам. Это требуется для замены обычных выплат с зарплаты на взыскание согласно исполнительному листу.
Удержание денег будет происходить по стандартной процедуре. А именно, во время увольнения из начисленной к выплате суммы сначала исключат подоходный налог, а с оставшихся денег переведут алименты на обеспечение несовершеннолетнего ребенка. При этом расходы за выполнение банковской процедуры лягут на алиментоплательщика. Отец ребенка сможет получить то, что останется после перечисления алиментов.
Исполнительная документация, заполненная надлежащим образом, должна быть приложена к письму, где сообщается о сокращении плательщика алиментов. Сюда же вносятся данные о его следующем месте работы. Затем письмо передают:
Как проводится удержание денег из выходного пособия
Для ответа на вопрос о перечислении денег на воспитание детей с выходного пособия после увольнения, нужно знать, чем является данная выплата. Это своего рода компенсация, выдаваемая сотруднику компании во время его увольнения. Такая поддержка нужна, чтобы работник смог себя обеспечить первое время, прежде чем устроиться на другую работу.
- Добровольное соглашение – заключается обоими родителями о размере, сроках перевода выплат алиментов. Соглашение должно быть нотариально заверено и предоставлено в бухгалтерию или пенсионный фонд.
- Исполнительный документ – подразумевает судебное разбирательство, в котором будут установлены размер и порядок выплат алиментов. Суд приминает решение по делу, руководствуясь Семейным кодексом, выносит решение, после чего выдается исполнительный лист. Документ отправляется на место работы военнослужащего или через службу судебных приставов.
Порядок взыскания
Алиментные выплаты со всех категорий военных начисляются каждый месяц, переводом на счет взыскателя в течение трех дней после окончания расчетного периода. Выплаты могут удерживаться только с официального дохода.
Виды дохода военнослужащего
- Военнослужащие граждане – с суммы оклада, назначенного исходя из воинской должности и звания, а также с суммы постоянных ежемесячных выплат по денежному довольствию.
- Сотрудники ОВД, противопожарной службы, контролирующие оборот наркотических средств и таможенники — с суммы оклада, назначенного по должности и званию, а также со всех процентных выплат за выслугу лет, звание, степень.
- Военнослужащие, служившие в ОВД и противопожарной службе — с суммы единовременного и ежемесячного пособия, выплачиваемого при увольнении.
Если вопрос взыскания денежных средств решался по суду, то алименты с зарплаты военнослужащего удерживаются работником бухгалтерии воинской части на основании исполнительного листа. Если выплаты установлены по соглашению, то военнослужащий самостоятельно перечисляет денежные средства своему ребенку. Добросовестно ли он будет исполнять требования заключенного соглашения, зависит от его степени сознательности и ответственности.
Доходы военнослужащих, с которых удерживаются алименты
На одного ребенка вычитаются из довольствия 25%, на двух – 33%, на трех и более – 50%. Если выплаты назначены в отношении супругов, бывших супругов или взрослых детей-инвалидов, то взыскиваться они могут и в виде твердой денежной суммы. В таких случаях, ежемесячные отчисления равны фиксированной сумме денег, указанной в исполнительном документе.
Размер удержания алиментов
- оплату за замещаемую служащим должность;
- оплату за присвоенное звание;
- всевозможные надбавки: за условия службы, за опасный характер выполняемых обязанностей, за классность, за выслугу лет, за хранение государственной тайны, за правительственные награды.
При увольнении подчиненный получает компенсационное выходное пособие. Предназначение данной выплаты – оказать бывшему сотруднику материальную поддержку на то время, в течение которого он будет искать новую работу. Согласно законодательству РФ, алименты с выходного пособия удерживаются, однако с соблюдением ряда условий.
Основные сведения
Сотрудник, который уволен вследствие сокращения штата или ликвидации предприятия, получает в день увольнение выходное пособие. Размер данной выплаты соответствует размеру усредненного заработка и рассчитывается бухгалтером организации по специальной формуле.
Условия удержания алиментов
Взыскание алиментных выплат осуществляется на стандартных условиях – после того, как был удержан подоходный налог. Размер алиментов устанавливается согласно исполнительному документу. Если банк взимает определенную комиссию за проведение перевода, то расходы несет алиментщик.
- надбавки за расширение зон обслуживания, совмещение профессий, увеличение объема;
- выплаты за работу в северных районах;
- повышенная оплата на тяжелых работах, за вредность;
- надбавка за труд ночью, в праздники и выходные;
- сверхурочные;
- пенсии;
- пособие по больничному листу;
- пособие по безработице;
- выходное пособие при увольнении в связи с ликвидацией фирмы и сокращением штата;
- материальная помощь в связи с чрезвычайными ситуациями и террористическими актами;
- выплата за неиспользование отпуска;
- возмещение вреда здоровью;
- выплаты пострадавшим от радиации;
- возмещение оплачиваемого питания.
Социальные компенсационные выплаты
- название судебной инстанции;
- информацию об участниках;
- описание действий по списанию денежных средств;
- ссылку на нормы права, которые нарушены;
- информацию о доказательствах;
- требование признать действия незаконными;
- перечень приложений;
- дату и подпись.
Порядок уплаты алиментов с компенсационных выплат
Прежде, чем перечислить средства со счета плательщика получателю алиментов, бухгалтер выясняет, с каких выплат нельзя делать удержание. Судебный пристав вправе проконтролировать правильность списания сумм. Также он контролирует все денежные поступления на счет должника из других источников.
В связи с этими обстоятельствами, в независимости от того, на кого удерживались алименты с зарплаты работника, бухгалтерия предприятия обязана их насчитать на сумму компенсации за отпуск. Но при этом, сделать это с суммы, оставшейся после налоговых отчислений.
- наводнение;
- землетрясение;
- природные пожары, из-за которых проведена эвакуация жителей, или пожар в здании работодателя;
- участие в ДТП курьера, доставляющего корреспонденцию с уведомлениями и исполнительными документами;
- прочие обстоятельства с серьезными последствиями.
Сроки уведомления
Выходные пособия, согласно ст.178 Трудового кодекса РФ являются компенсационными выплатами, направленными на то, чтобы обеспечить средствами к существованию гражданина, в период трудоустройства на новую работу, после ухода с прежней в результате ликвидации предприятия, либо сокращения штатов.
Процент отчисления алиментов (размер фиксированной выплаты) определяется исполнительным листом, либо нотариально заверенным алиментным соглашением. С пособия при расторжении подписанного договора эта сумма целиком выплачивается в строгом соответствии с указанными исполнительными документами.
Юристы знают, насколько точно определяется источник дохода алиментоплательщика. Известны случаи, когда алименты удерживались не из компенсации отпуска при увольнении, а из оплаты командировок или материальной помощи сотрудникам. Это является недопустимым явлением и должно немедленно пресекаться. Но на практике это происходит далеко не всегда. Как не всегда алименты доходят до получателя. Все это порождает извечные юридические вопросы.
Виды доходов
Компенсационной выплатой, которую получает работник при увольнении, является выходное пособие. Оно направлено на то, чтобы после увольнения до трудоустройства бывший работник был обеспечен средствами к существованию.
Соответствующее решение оформляется приказом о внесении изменений в штатное расписание, в конституционной части которого выкладывают экономическое обоснование причин увольнения. Приказ рекомендуется выдавать примерно за 2,5 месяца до планируемого сокращения.
К иным видам дохода относятся:
- наводнение;
- землетрясение;
- природные пожары, из-за которых проведена эвакуация жителей, или пожар в здании работодателя;
- участие в ДТП курьера, доставляющего корреспонденцию с уведомлениями и исполнительными документами;
- прочие обстоятельства с серьезными последствиями.
Выплаты, с которых не взимаются алименты
Под алиментами принято понимать денежную выплату, выплачиваемую несовершеннолетнему ребенку одним из его родителей. Необходимость начисления материальной помощи устанавливается в законодательном порядке по заявлению второго родителя. Следует отметить, что алименты могут также выплачиваться на родителя, воспитывающего несовершеннолетнего.
Несмотря на то, что фактически расчетные при сокращении за второй и третий месяц предполагают отнесение к будущему периоду, нельзя считать, что данная выплата временно освобождает от платежей ребенку на ближайшие месяцы. Удержание происходит по факту получения определенной суммы в виде отчисления работодателя, не исключая возможность нового трудоустройства уже со следующего месяца.
Основания для выплаты
Удержание и перечисление средств из суммы выходного пособия при сокращении производятся, при условии наличия в бухгалтерии предприятия:
Порядок расчета сотрудника
Аналогично принято считать алименты при выходе на пенсию, когда, вслед за окончанием периода трудового дохода пенсионер начинает получить отчисления из бюджета. Закон не делает различий между взысканиями с гражданских лиц и военнослужащих.
